隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，人們對于檔案利用也愈加重視，這是因為檔案信息本身的真實性較強，能夠給國家機構(gòu)以及社會組織提供依據(jù)。并且，無論是什么行業(yè)都會進行檔案的形成，記錄的內(nèi)容也比較的廣

泛。在人們遇到問題的時候，可以通過檔案的查閱來了解相關(guān)的問題，并找到問題解決的策略。檔案管理工作主要通過管理檔案幫助人們更好的獲得，較有效的信息。

一、檔案管理的重要性分析

檔案中記錄的相關(guān)信息比較的全面，無論是普通員工還是管理人員，都能夠通過檔案的查閱來很好的了解單位的經(jīng)濟效益情況以及管理情況，檔案中會記錄單位發(fā)展過程中的各種信息，相關(guān)工作人員以及管理人員可以通過查閱檔案來規(guī)劃單位未來的發(fā)展。隨著社會和時代的進步，檔案管理工作不但需要進行相關(guān)信息的記錄，還需要將其作用發(fā)揮出來。管理人員和工作人員想要切實提高經(jīng)濟效益，幫助單位切實提高自身的市場競爭力，便必須利用檔案管理來做好資源的戰(zhàn)略規(guī)劃以及整合方面的工作。開展檔案管理工作，首先便且有考空依據(jù)方面的作用，檔室是且有法律效應(yīng)的，其記錄的歷史信息且有客觀性和直實性人們使用相關(guān)的檔案信息時，其信服力也比較強[1]。進行檔案管理能夠在一定程度上避免出現(xiàn)篡改檔案的情況，因為其記載的相關(guān)信息本身真實性較強，幾乎每一個的單位或者地區(qū)都會進行檔案室的建立，檔案室中記載的相關(guān)信息也比較的廣泛，無論遇到什么事情，管理人員都能在檔案中找到解決問題的方法，所以，做好檔案工作是非常重要的。

二、做好檔案管理工作的相關(guān)策略分析

(一)必須認識到檔案管理工作的重要性

很多企業(yè)管理人員對于檔案管理相關(guān)的工作的認識還存在一些誤區(qū)，所以，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)必須真正的認識到檔案管理的重要性，進行檔案管理理念的創(chuàng)新，不斷的對檔案管理工作開展進行研究，找到其中存在的問題，并采取措施解決問題。

(二)重視檔案管理人員素質(zhì)的提高

檔案管理人員本身的綜合素質(zhì)會直接決定檔案管理的實際水平，這便要求企業(yè)或者相關(guān)單位必須認識到檔案管理人員素質(zhì)提高的重要性。首先，應(yīng)該選拔那些素質(zhì)比較高，并且水平比較高的人員來從事檔案管理。其次，對于選拔的工作人員，應(yīng)該對其進行專業(yè)培訓(xùn)，確保其能夠掌握和檔案管理有關(guān)的專業(yè)知識，在進行培訓(xùn)的時候，企業(yè)應(yīng)該給這些人提供一個比較好的環(huán)境，讓其更好的學(xué)習(xí)，切實提高管理人員本身的綜合素質(zhì)。在進行培訓(xùn)的時候，還可以組織一些活動，比如知識競賽等，這些活動的開展能夠?qū)Υ蠹业暮献骶襁M行培養(yǎng)，將其學(xué)習(xí)熱情真正的激發(fā)出來，切實提高其綜合素質(zhì)，從而更好的開展檔案管理的相關(guān)工作。

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